नई दिल्ली 

 

स्टेनलेस स्टील बनाने वाली कंपनी जिंदल स्टेनलेस ने अपने कर्मचारियों को नई टेक्नोलॉजी में कोर्स और सर्टिफ़िकेशन उपलब्ध कराने के लिए नैसकॉम (Nasscom) के 'फ्यूचरस्किल्स प्राइम' (FutureSkills Prime) के साथ साझेदारी की है। कंपनी ने बुधवार को एक एक्सचेंज फाइलिंग में बताया कि वह अपने कर्मचारियों की डिजिटल क्षमताओं को मजबूत करना चाहती है। कंपनी ने नैसकॉम के साथ एक समझौता ज्ञापन (MoU) पर हस्ताक्षर किए हैं, जिसके तहत जिंदल स्टेनलेस के सभी कर्मचारी 'फ्यूचरस्किल्स प्राइम' प्लेटफॉर्म का इस्तेमाल कर सकेंगे और इसके लर्निंग और कंटेंट पार्टनर नेटवर्क द्वारा पेश किए जाने वाले कोर्स में एनरोल कर सकेंगे।

 

यह प्लेटफॉर्म नई टेक्नोलॉजी और प्रोफेशनल स्किल्स पर आधारित व्यवस्थित लर्निंग प्रोग्राम और इंडस्ट्री द्वारा मान्यता प्राप्त सर्टिफ़िकेशन के रास्ते उपलब्ध कराएगा। योग्य प्रोग्राम में SSC नैसकॉम द्वारा मान्यता प्राप्त असेसमेंट और सर्टिफ़िकेशन भी मिलेंगे, और जिंदल स्टेनलेस के पास कर्मचारियों की भागीदारी को बढ़ावा देने के लिए प्लेटफॉर्म पर एक खास लर्निंग ग्रुप होगा। 'फ्यूचरस्किल्स प्राइम' आर्टिफिशियल इंटेलिजेंस, बिग डेटा, क्लाउड कंप्यूटिंग, साइबर सिक्योरिटी, इंटरनेट ऑफ थिंग्स, ब्लॉकचेन और डिजिटल लीडरशिप जैसे क्षेत्रों में लर्निंग प्रोग्राम उपलब्ध कराता है। इन कोर्स में बेसिक डिजिटल स्किल्स से लेकर एडवांस्ड प्रोग्राम तक शामिल हैं और ये सेल्फ-पेस्ड (अपनी गति से सीखने वाले) और इंस्ट्रक्टर-लेड (शिक्षक के मार्गदर्शन में सीखने वाले) फॉर्मेट में उपलब्ध हैं।

 

इस साझेदारी पर टिप्पणी करते हुए जिंदल स्टेनलेस के मैनेजिंग डायरेक्टर अभ्युदय जिंदल ने कहा, "लर्निंग और अपस्किलिंग प्रोफेशनल डेवलपमेंट का एक निरंतर हिस्सा होना चाहिए।" उन्होंने कहा कि इस साझेदारी से पूरी कंपनी में लर्निंग के अवसरों तक बेहतर पहुंच बनेगी।

 

जिंदल स्टेनलेस के चीफ ह्यूमन रिसोर्स ऑफिसर सुशील बवेजा ने कहा कि यह प्लेटफॉर्म कर्मचारियों को उनके अनुभव के स्तर के हिसाब से प्रोग्राम उपलब्ध कराएगा और उन्हें अपनी गति से मान्यता प्राप्त सर्टिफ़िकेशन हासिल करने की सुविधा देगा। बवेजा ने कहा, "लोगों का विकास तब सबसे प्रभावी होता है जब कर्मचारियों को ऐसी लर्निंग मिलती है जो उनके लिए काम की हो, फ्लेक्सिबल हो और उनके अनुभव के स्तर के अनुकूल हो।"

यह साझेदारी योग्य प्रोग्राम के लिए को-ब्रांडेड सर्टिफ़िकेशन भी उपलब्ध कराएगी, जिन पर MeitY, SSC नैसकॉम, 'फ्यूचरस्किल्स प्राइम' और जिंदल स्टेनलेस के लोगो होंगे। यह पहल कंपनी की डिजिटल क्षमता विकास की कोशिशों को आगे बढ़ाती है, जिसमें डिजिटल मैन्युफैक्चरिंग, प्लानिंग और एनालिटिक्स समाधान शामिल हैं।

 

जिंदल स्टेनलेस ने कहा कि वह अपनी हिसार और जाजपुर यूनिट्स में 'स्मार्ट फैक्ट्री 4.0' प्रोग्राम को आगे बढ़ा रही है, जिसमें डिजिटल मैन्युफैक्चरिंग प्लेटफॉर्म और प्रोडक्शन प्लानिंग व डिटेल्ड शेड्यूलिंग समाधान शामिल हैं।