आवाज द वॉयस/नई दिल्ली
सशस्त्र बलों की एकता और अनुशासन की पुष्टि करते हुए, दिल्ली उच्च न्यायालय ने एक कमांडिंग अधिकारी की बर्खास्तगी को बरकरार रखा है, जिसने अपने ईसाई धर्म का हवाला देते हुए रेजिमेंटल साप्ताहिक धार्मिक परेड में भाग लेने से इनकार कर दिया था.
न्यायालय ने कहा कि भारतीय सशस्त्र बलों में विभिन्न धार्मिक पृष्ठभूमि के कर्मी शामिल हैं, लेकिन उनका प्राथमिक कर्तव्य राष्ट्र की रक्षा करना है.. इसने जोर देकर कहा कि सैन्य एकता धार्मिक, जाति या क्षेत्रीय भेदभाव के बजाय सेवा और वर्दी के माध्यम से बनती है. इसके अतिरिक्त, न्यायालय ने कमांडिंग अधिकारियों की बढ़ी हुई जिम्मेदारी को रेखांकित किया कि वे यह सुनिश्चित करें कि उनके अधीन सैनिकों को सैन्य सामंजस्य और अनुशासन बनाए रखते हुए अपने संबंधित धार्मिक प्रथाओं का पालन करने के लिए उचित सुविधाएं हों.
अपने फैसले में, दिल्ली उच्च न्यायालय ने भारतीय सशस्त्र बलों की धर्मनिरपेक्ष नींव को मजबूत किया, इस बात पर जोर देते हुए कि हालांकि कुछ रेजिमेंट धर्म या क्षेत्र से जुड़े नाम रख सकते हैं, लेकिन इससे संस्था की तटस्थता से समझौता नहीं होता है। न्यायालय ने कहा कि युद्ध के नारे--जिन्हें अक्सर धार्मिक माना जाता है--पूरी तरह से प्रेरक होते हैं, जिन्हें सैनिकों के बीच एकता और एकजुटता को बढ़ावा देने के लिए डिज़ाइन किया गया है. न्यायमूर्ति नवीन चावला और न्यायमूर्ति शालिंदर कौर की पीठ ने यह भी रेखांकित किया कि सशस्त्र बल अपने कर्मियों की धार्मिक मान्यताओं का सम्मान करते हैं, जैसा कि सैन्य नियमों के पैराग्राफ 332 में उल्लिखित है, जिसमें कहा गया है कि धार्मिक रीति-रिवाजों और पूर्वाग्रहों का सम्मान किया जाना चाहिए.
इसके अलावा, न्यायालय ने यूनिट सामंजस्य बनाए रखते हुए अपने सैनिकों को धार्मिक अनुष्ठान सुविधाओं तक पहुँच सुनिश्चित करने में कमांडिंग अधिकारियों की महत्वपूर्ण भूमिका को रेखांकित किया। इसने फैसला सुनाया कि कमांडिंग अधिकारियों को उदाहरण के तौर पर नेतृत्व करना चाहिए, विशेष रूप से युद्ध और युद्ध परिदृश्यों में व्यक्तिगत धार्मिक प्राथमिकताओं पर सामूहिक एकता को प्राथमिकता देनी चाहिए. न्यायालय ने एक भारतीय सेना अधिकारी की बर्खास्तगी को बरकरार रखा है, जिसने व्यक्तिगत आस्था का हवाला देते हुए रेजिमेंटल धार्मिक परेड में भाग लेने से इनकार कर दिया था। पेंशन या ग्रेच्युटी के बिना बर्खास्त किए गए अधिकारी ने बहाली की मांग की थी, लेकिन उसे अस्वीकार कर दिया गया था.
2017 में कमीशन प्राप्त, अधिकारी को विभिन्न धार्मिक पृष्ठभूमि के कर्मियों वाली एक रेजिमेंट को सौंपा गया था. उन्होंने तर्क दिया कि यूनिट में सभी धर्मों के लिए 'सर्व धर्म स्थल' की कमी है और धार्मिक अनुष्ठानों के दौरान मंदिरों में प्रवेश से छूट का अनुरोध किया. सेना ने कहा कि कई परामर्श सत्रों के बावजूद, अधिकारी ने अनिवार्य रेजिमेंटल परेड में भाग लेने से लगातार इनकार कर दिया, जिससे यूनिट की एकजुटता कमज़ोर हो गई. सभी विकल्पों को समाप्त करने के बाद, सेना प्रमुख ने कदाचार के कारण उसे बनाए रखना अवांछनीय माना. अदालत ने कहा कि जबकि कुछ रेजिमेंट धार्मिक नाम रखते हैं और धार्मिक अर्थों के साथ युद्ध के नारे लगाते हैं, ये तत्व विशुद्ध रूप से प्रेरक उद्देश्यों की पूर्ति करते हैं और सशस्त्र बलों के धर्मनिरपेक्ष लोकाचार से समझौता नहीं करते हैं.
इसने जोर देकर कहा कि कमांडिंग अधिकारियों को व्यक्तिगत धार्मिक विश्वासों पर अनुशासन और एकता को प्राथमिकता देनी चाहिए. सेना में आवश्यक उच्च अनुशासन को मान्यता देते हुए, पीठ ने फैसला सुनाया कि अदालतें मनोबल और परिचालन प्रभावशीलता को बनाए रखने के लिए आवश्यक निर्णयों में हस्तक्षेप नहीं कर सकती हैं. इसने निष्कर्ष निकाला कि अधिकारी के अनुपालन से इनकार करने से पारंपरिक सौहार्द में बाधा उत्पन्न हुई, जिससे उसकी बर्खास्तगी उचित हो गई.