केंद्रीय औद्योगिक सुरक्षा बल (CISF) कैडर की चार महिला अधिकारी अब संवेदनशील इकाइयों में महानिरीक्षक (IG) के रूप में नेतृत्व की भूमिका में हैं, बल ने सोमवार को एक बयान में इसे ऐतिहासिक मील का पत्थर करार दिया। CISF में 8 IG रैंक के पदों में से - चार IPS अधिकारियों को और अन्य चार गैर-IPS CISF कैडर को आवंटित किए गए - 50% महिलाएं थीं।

 

“यह संघ के सभी सशस्त्र बलों में सबसे अधिक अनुपात है। ये अधिकारी अब प्रमुख विभागों और फील्ड संरचनाओं का नेतृत्व करते हैं। यह राष्ट्रीय सुरक्षा में नारी शक्ति के लिए भारत के व्यापक प्रयास के अनुरूप है। महिलाओं के नेतृत्व के पदों पर आने से CISF न केवल एक मील का पत्थर साबित हो रहा है - बल्कि यह वर्दीधारी सेवाओं में सही प्रतिनिधित्व और सार्थक भागीदारी की दिशा में एक आंदोलन का नेतृत्व कर रहा है,” CISF ने एक बयान में कहा।

 

चार महिलाएं - शांति जयदेव, ज्योति सिन्हा, प्रतिभा अग्रवाल और नीलिमा रानी, ​​महानिरीक्षक हैं। जयदेव पूर्वी क्षेत्र का नेतृत्व कर रहे हैं और रानी केंद्रीय क्षेत्र की हैं।  आईजी ज्योति सिन्हा परमाणु ऊर्जा विभाग (डीएई) और डीओएस (अंतरिक्ष विभाग) प्रतिष्ठानों की प्रमुख हैं, जबकि अग्रवाल मुख्यालय में आईजी (टेक एंड प्रोविजनिंग) हैं।

 

200,000 से अधिक की ताकत वाला सीआईएसएफ देश भर में 359 महत्वपूर्ण प्रतिष्ठानों जैसे हवाई अड्डों, परमाणु संयंत्रों, तेल रिफाइनरियों, कोयला खदानों, पनबिजली परियोजनाओं, सीमाओं के पास और वामपंथी उग्रवाद क्षेत्रों सहित सुरक्षा करता है। सीआईएसएफ को संसद की सुरक्षा का भी जिम्मा सौंपा गया है।

 

निश्चित रूप से, बल की पूर्व प्रमुख, नीना सिंह भी एक महिला थीं, जिससे वह केंद्रीय सशस्त्र पुलिस बलों के इतिहास में अर्धसैनिक इकाई का नेतृत्व करने वाली दूसरी महिला बन गईं।

 

 “सीआईएसएफ, बीएसएफ या सीआरपीएफ जैसे अर्धसैनिक बलों में सेक्टर और फ्रंटियर होते हैं - जिनमें से प्रत्येक का नेतृत्व एक आईजी करता है। आईजी के नीचे, कई डीआईजी रैंक के अधिकारी होते हैं, जो सेक्टर या फ्रंटियर के दैनिक कार्यों में आईजी की सहायता करते हैं। उन्हें महत्वपूर्ण निर्णय लेने होते हैं। महिला अधिकारियों का होना, वह भी कैडर से, एक उपलब्धि और एक बड़ा कदम है,” एक मध्यम स्तर के सीआईएसएफ अधिकारी ने कहा।

 

सेवानिवृत्त आईपीएस अधिकारी मीरान चड्ढा बोरवणकर, जो मुंबई अपराध शाखा की पहली महिला प्रमुख थीं और गृह मंत्रालय के पुलिस अनुसंधान और विकास ब्यूरो की भी प्रमुख थीं, ने कहा कि यह विकास महिला अधिकारियों के लिए एक सकारात्मक बदलाव है। “सीआईएसएफ के शीर्ष नेतृत्व पदों पर चार महिलाओं का होना हमारे समाज में बदलाव का एक बहुत ही सकारात्मक संकेत है। हमें सभी क्षेत्रों में महिला नेताओं की उच्च दृश्यता की आवश्यकता है। यह लड़कियों को महत्वाकांक्षी होने के लिए प्रोत्साहित करता है और उनके परिवारों को लड़कियों की शिक्षा में निवेश करने के लिए भी प्रोत्साहित करता है।”